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求人詳細
| 業界 | カフェ・喫茶店 |
|---|---|
| 職種 | 店長・店長候補 |
| エリア | 千葉県 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給38万円~47.6万円(経験者) ※みなし残業代含む ■未経験の場合 月給23.4万円~ ・賞与年2回+決算賞与+業績賞与(最低保証あり) ・昇給年2回(4月・10月) ・インセンティブ制度あり |
| 業界 | カフェ・喫茶店 |
|---|---|
| 職種 | 店長・店長候補 |
| 仕事内容 | 店舗運営に関わる業務全般をお任せします。 ・接客・ホール業務 ・調理・キッチン業務 ・スタッフ育成・マネジメント ・売上・数値管理 ・販促企画・店舗改善 将来的には、店長・統括店長・本部職など、経営に近いポジションも目指せます。 |
| 給与 | 月給38万円~47.6万円(経験者) ※みなし残業代含む ■未経験の場合 月給23.4万円~ ・賞与年2回+決算賞与+業績賞与(最低保証あり) ・昇給年2回(4月・10月) ・インセンティブ制度あり |
| 応募資格 | ・学歴不問 ・未経験・第二新卒歓迎 ・飲食経験者優遇 |
| 求める人材・人物像 | ・チームで成果を出すことが好き ・主体的に行動できる ・将来は経営・独立も視野に入れている |
| 勤務地 | 東京 神奈川 埼玉 千葉 |
| 契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜23:30(シフト制・休憩あり) |
| 休日・休暇 | ・年間休日107日以上 ・月9日休み(連休取得OK) ・有給休暇(年5日取得必須) ・産休・育休 ・慶弔休暇 |
| 福利厚生・手当 | ・社会保険完備 ・賞与年2回+各種賞与 ・昇給年2回 ・交通費支給(上限5万円) ・家族手当/資格手当/スキル手当 ・寮・住宅手当あり ・退職金制度 ・引越し費用・赴任旅費負担 ・まかないあり ・社員割引50%(家族利用OK) ・独立支援制度 |
| 備考・その他 |
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専任のキャリアコンサルタントが、お客様のご希望を詳しくお伺い致します。 普段後面談では言えないようなことも包み欠かさず教えてください。 あなたのご希望を120%叶えるために全力を尽くします。
弊社専任コンサルタントがお客様ご希望の企業様にご推薦させて頂きます。 既に太いパイプでつながっている企業様がほとんどですので安心して専任コンサルタント からの連絡をお待ちください。
いよいよ企業様との面談です。 これまで専任コンサルタントと打ち合わせしたことを思い出しご自身のアピールを行ってください
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